主要工作内容：
1、负责公司各部门人员的招聘及初步面试工作。
2、协助领导做好各部门的人员调配工作。
3、负责公司员工劳动关系的转移，员工入职及离职手续的办理。
4、负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作。
5、负责做好人力培训部各类统计报表工作。
6、负责做好内部文件和记录的管理，对人事档案的保管及各类文件档案的管理。
7、完成领导交办的其他任务。
工作时间：上午9-12    下午1-18
薪资福利：前三个月试用期，底薪2300+200全勤+500绩效，转正后底薪2500+200全勤+500绩效，入职三个月交社保
有意者请主动投递简历，联系时请说是在济源直聘看到的。

工作地址

济源市济水大街吉融国际B座5-6楼

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